[原创]计算机应届生找工作前去实习真的很重要吗？

关于计算机专业学生要不要实习的问题，总有人会问起，答案也不尽相同。在十几年前我上大学那会，作为一个半军工背景的高校，周围的同学们关心的无非是上研还是工作，去哪个神所（比较牛的研究所）还是部队。几乎很少有人会讨论实习的问题。后来大四的时候有幸去实习了几个月，毕业后，招过很多实习生，也培养出了一些不错的实习生，对实习这个问题感触比较深刻。

我在大学的时候在学校的网络中心兼职维护学校的网站，还在外面结过一些外包项目，按说项目经验还是很丰富，在学校的圈子里面也小有名气，自己也有点飘飘然，觉得自己挺牛的。后来大四的时候去第一家单位实习，实习后才逐渐发现自己的无知。

一起去实习的有来自北大、清华、浙大、西交等高校大四的学生，好几个都不是计算机专业，但是编程都很厉害，我们被分到几个项目组中一起辅助项目开发，每个人都安排了经验丰富的工程师作为我们的Mentor，当时我是在网站的项目，负责封装一些常用的Web Component。

实习前我在学校时也做过一些项目，但是基本都是一个人最多两三个人一起完成，也没有什么明确的分工，各自商量着做一些就好了，那会还没有Github，做项目时代码压缩个zip就算是备份了，多人协作的时候通过QQ传来传去，没有文档和注释。如果客户发现bug了，QQ留个言，或者用word截个图写几行字就算是反馈bug了。

到实习的时候一个项目都有一个团队来完成，有做项目管理的项目经理，产品设计的产品经理，做UI设计的设计师，做测试的测试工程师，再是几个程序员。一个项目立项后，项目经理会制定计划，并保证进度如期完成，产品经理做好产品设计，然后写成产品设计文档，开发经理做好技术设计和人物分解，我们这些实习生就按照设计去编码实现功能，做好后专业的测试人员测试，测试提出的Bug分配到相应的开发人员去修复。

当时公司用的是Visual SourceSafe（后来升级到TFS了）做源代码管理，相对以前QQ传可是方便高效可靠；Bug系统用的是TD（TestDirector），可以方便的对于每一条Bug进行跟踪记录，不用再去翻QQ聊天历史，去查QQ传输文件里面的word文档；项目计划用微软的Project；同事之间的沟通也主要是基于邮件或MSN（那时候MSN还是办公主力IM）而不是QQ。

我当时做的Web Component，其中一个TreeView控件，需要设计好树的数据格式，对我当时来说还是很挑战的一个事情，这才发现很多课程都没有学好，真要去解决实际问题的时候还是差一截，专门又去翻了一遍数据结构的书，网上查了很多资料，最后在Mentor和其他同事的帮助下终于得以完成。

这些经历对于一个有工作经验的人来说不算什么，但对于当时还没毕业的我印象是极其深刻的，以致到现在我还能记得实习期间很多细节。实习时无论是一起的实习生，还是公司的员工，牛人很多，跟着这些牛人一起成长很快，这些经历对我后来的成长帮助很大。

前些年在上海的一家公司做开发总监的时候，工作主要是做iOS开发，当时市面上iOS程序员是很稀缺的，于是通过培养实习生的方式辅助招聘iOS程序员。在招聘过程中，我发现上海本地的学生对暑期实习的意识特别好，很多学生大二大三暑假就开始找实习单位，大学也很支持，很多大学大四一年除了毕业设计就没其他课程了，学生们可以安心实习，工作时间基本上跟全职员工差不了多少。

我们在培养实习生的方式上：

- 每个实习生都会有资深员工担任Mentor，相当于导师，负责指导工作上的问题

- 让实习生尽快参与到实际的项目中，负责实际项目的某个模块，在做中学

- 对实习生有即时的反馈，小到日常的Code Review，大到定期的考评。对于表现不够好的，会及时终止实习，对于表现优秀的，会提前签订毕业的Offer

这样的培养方式，每年都会留下来几个很不错的实习生，几年后就能成长为骨干员工。对于实习生来说，他们通过实习，学到了很多学校学不到的知识，对于公司来说，也能招聘到优秀的人才。

实习有什么好处

对于是否实习纠结的同学们考虑的很现实的一个问题就是：实习能有什么好处？实习的这时间是不是更应该出去旅行，去多参加社团活动，去刷刷算法题？

就我看来，计算机专业的学生在毕业前参加实习，主要有这几点好处：

- 能参与到实际项目，积累项目经验

- 能和很多优秀的人一起共事

- 有助于就业

在学校里面所学到的主要都是理论知识，即使有些课程会有项目实践，也是偏教学目的的，这些项目几乎不可能应用到实际生产上，有真正的用户。而在公司实习不同，所参与的项目基本上都是实际项目，甚至有些项目可能会有大量的用户使用。在项目实践中，才能明白平时所学理论知识在实际的软件开发是如何应用的。例如在项目中，你会发现数据结构知识对程序设计的重要，算法知识对应用性能的影响，软件工程知识在多人协作的项目中是怎么应用的，等等。这样理论结合实践，能帮助更好的掌握这些知识，也会在学习时更积极主动些。

实习的时候，有机会接触很多优秀的人，跟优秀的人在一起是一种压力，同时也会帮助自己更好的成长。

很多知名公司都会通过招聘实习生的方式来招聘正式员工，而实习的门槛相对应届生招聘的门槛要低很多，进入公司实习，也意味着有很大机会可以留下来，即时最后没有留下，实习的经历也对拿Offer有很大帮助。

大公司还是小公司

还有一个常见的问题就是很多学生会纠结，是应该去大公司实习还是应该去创业小公司实习？

小公司的好处主要有：

- 门槛低；

- 没有很细的分工，能全面的了解和参与项目；

- 做事情没有太繁琐的流程， 步伐会比较快，能高效的完成任务；

小公司的缺点在于：

- 可能高水平的人不会太多

- 做的事情会比较杂，不能专注

- 做事情不够规范，当慢慢的项目大了人多了反而效率大大下降

- 缺少针对性的培训和指导

大公司的好处主要有：

- 牛人比较多

- 做事比较规范，文档流程齐全

- 分工明确，可以专注于某个细分的技术领域

- 有品牌光环

- 有很好的针对性培训指导

大公司的缺点：

- 做事情效率不一定高

- 领域比较狭窄，每个人都是螺丝钉

- 相对官僚一些

我的建议是：应该找所能找到的最好的大公司去实习，去小公司实习好过不实习

无论将来选择是就业还是创业，都应该去大公司经历一下，了解一下大公司的运作方式，了解如何进行有效的多人协作，学习他们的企业文化。这样你的视野会开阔很多，即时未来要创业，或者去小公司创业，你也知道将来做大了应该怎么去应对。

大公司一般门槛相对高一些，并不是每个人都有机会去大公司实习，那么这种情况下，去一个小公司实习也能学到很多学校学不到的东西。所以说去一个小公司实习，也好过不实习在学校虚度时光。

怎么找实习

计算机专业的学生，就现在的就业形势，找一个实习机会应该不会太难，一般来说，建议及早准备，不要等到大三暑假大四了还一点准备都没有，好的实习机会永远不会送上门的，一定是要自己去主动争取的。

所以平时可以多写写技术博客，把自己的技术心得写上去。经营好github账号，参与或者发起几个开源项目。这些都不需要多专业，用心经营，放在简历上一定能给人眼前一亮。例如对我来说，对于简历上有博客地址和Github地址的，我都一定会去看看的，会有极大加分。特别推荐看看这篇文章：怎样花两年时间去面试一个人

另外对于那些去实习过的师兄师姐还有同学，要多请教，让他们帮助内推，内部推荐的话成功概率会高很多。

最后就是要关注各大公司的招聘说明，很多大公司都有专门的实习生招聘网页，在各大招聘网站也可以找到很多实习岗位。

怎么更好的利用实习的机会

在实习的时候，怎么更好的利用实习机会呢？这个要展开说能讲很多，简单来说就是努力做出超出别人预期的事情，自然能脱颖而出。